ცხელი ამბავი
›შესყიდვის ელექტრონული აქტი - გამარტივებული აღრიცხვა თუ ახალი ბარიერები მეწარმეებისა და ფიზიკური პირებისთვის? ›აუდიტის საჯარო ზედამხედველობის გაძლიერება თუ პროფესიული საქმიანობის შეზღუდვა? - კანონპროექტის კრიტიკული შეფასება ›გური ოტობაიას ტრიადა: „ენგურის ხეობის საგა“ ›STOP! STOP! STOP! ›როცა თვითცენზურის ჭანჭიკი მოშლილია, ცენზურა უნდა არსებობდეს! ›ვიყავი, ვნახე... ვერ გავიგე! ანუ, რობერტ სტურუას „გედის სიმღერა“! ›ძირს ლიბერალური პარტიები, გაუმარჯოს ხალხის ხმას! ›როსტევანის ამბავი რუსთაველის თეატრის სცენაზე, ანუ ხიდი თუ უფსკრული? ›ვინ იქნება მომავალი პატრიარქი?! ›რატომ დაპატარავდა დიდი ბრიტანეთის იმპერია

საერთაშორისო გამჭვირვალობა საქართველო: ყველაზე პრობლემური საჯარო დაწესებულებებში თანამშრომელთა დანიშვნის პროცესია

საერთაშორისო გამჭვირვალობა საქართველო: ყველაზე პრობლემური საჯარო დაწესებულებებში თანამშრომელთა დანიშვნის პროცესია

როგორია კორუფციის დონე საქართველოში? საერთაშორისო გამჭვირვალობა - საქართველოს კვლევის მიხედვით, ყველაზე პრობლემური საჯარო დაწესებულებებში თანამშრომელთა დანიშვნის პროცესია.

 

არასმთავრობო ორგანიზაციის შეფასებით, როგორც წესი, არჩევნების შემდეგ უკვე დასაქმებულებს ათავისუფლებენ პროფესიონალიზმის მიუხედავად და მათ ადგილას პარტიული და ნათესაური ნიშნით ახალ კადრებს იყვანენ. ანგარიში 2015 წელს მოიცავს და საერთაშორისო გამჭვირვალობის ინფორმაციით, მსგავსი პრობლემები წინა წლებშიც იყო.

 

არასამთავრობო ორგანიზაცია რეკომენდაციით მიმართავს ხელისუფლებას, შეიქმნას პოლიტიკურად დამოუკიდებელი ანტიკორუფციული უწყება.

გააზიარე სტატია

საიტის კომენტარები (0)

Facebook კომენტარები: